Recruiter

Bergabunglah dengan tim kami di Bahagia Putri Shop, perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan pengalaman berbelanja yang menyenangkan dan memuaskan. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk membantu kami menemukan talenta-talenta terbaik yang akan mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

Sebagai Recruiter di Bahagia Putri Shop, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan memproses kandidat potensial untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu kami membangun tim yang solid dan berkualitas.

Jika Anda memiliki semangat untuk mencari talenta terbaik dan siap untuk berkolaborasi dengan berbagai tim, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mencari dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.
• Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pengembangan lowongan kerja hingga penawaran pekerjaan.
• Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk menilai kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat, pelamar, dan rekan kerja.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
• Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
• Memberikan umpan balik dan saran kepada manajemen tentang tren rekrutmen dan kebutuhan sumber daya manusia.
• Memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai dengan standar dan kebijakan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau dalam bidang rekrutmen.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.
• Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.
• Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
• Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.
• Berpengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait